ABD basınında yer alan haberlere göre, Boeing ile Uluslararası Makinistler ve Havacılık İşçileri Sendikası (IAM) arasında süren görüşmelerde ücret artışı, sağlık hizmetleri ve iş güvenliği gibi konularda geçici bir uzlaşma sağlandı. Bu anlaşmaya göre, işçilerin maaşlarında önümüzdeki 4 yıl boyunca yüzde 33 oranında bir artış öngörülüyor. Ancak bu oran, sendikanın talep ettiği yüzde 40’lık artıştan düşük.
OYLAMA 12 EYLÜL'DE GERÇEKLEŞECEK
Sendika üyeleri, 12 Eylül’de Washington ve Güney Carolina eyaletlerinde Boeing ile yapılan bu geçici anlaşmayı oylayacak. Eğer anlaşma kabul edilmezse, işçilerin greve gitme olasılığı devam ediyor.
GREV RİSKİ BOEİNG’İN ZORLUKLARINI ARTTIRABİLİR
Boeing, bu yılın ikinci çeyreğinde 1,44 milyar dolarlık net zarar açıklamış ve gelirinde yüzde 14,6 oranında bir düşüş yaşamıştı. Olası bir grevin, şirketin mevcut mali sıkıntılarını daha da derinleştireceği belirtiliyor. Boeing’in 2008 yılında yaşanan 8 haftalık grevinin şirkete günde yaklaşık 100 milyon dolara mal olduğu biliniyor.
BOEİNG'İN SİPARİŞ BİRİKİMİ HALA DEVASA
Boeing, 737 Max kazalarından bu yana 27 milyar dolarlık bir kayıp yaşamış olsa da, hala devasa bir sipariş birikimine sahip. Şirketin siparişlerinin toplam değerinin 500 milyar doları aştığı ifade ediliyor.
